KARENT Outplacement Leistungen

Unser primäres Ziel bei KARENT ist es, Ihnen in möglichst kurzer Zeit zu einer neuen, passenden Beschäftigung zu verhelfen. Folgende Beratungsbausteine unterstützen dieses Ziel:

Standortbestimmung

Zu Beginn der Beratung erfolgt eine eingehende Analyse der Situation, Ihrer Fähigkeiten, Stärken und beruflichen Erfolge. Darauf aufbauend, können wir gemeinsam mit Ihnen den Trennungskonflikt bewältigen und Sie erfolgreich im Arbeitsmarkt positionieren.

Richtiges Verhalten auf dem Arbeitsmarkt

- Wir gestalten mit Ihnen eine glaubwürdige sogenannte „Trennungsgeschichte“.
- Wir optimieren Ihre Bewerbungsunterlagen.
- Sie erlernen Ihren persönlichen Zwei–Minuten-Spot der Selbstdarstellung.
- Sie nutzen mit unserer Hilfe konsequent alle Wege in den Arbeitsmarkt u.a.:

Auf- und Ausbau des beruflichen Kontaktnetzes
Erfolgreiche Platzierung von Stellengesuchen
Gezielte Direktbewerbungen
Personalberater auf sich aufmerksam machen und von sich überzeugen
Bewerbung auf Anzeigen

- Videotraining von Bewerbungssituationen
- Umgang mit Zeugnissen und Referenzen

Unterstützung bei der konkreten Jobsuche

- Internetzugriff auf aktuelle Hoppenstedt-Firmendatenbanken
- Nutzung unseres Personalberaterverzeichnisses
- Beratung bei der Existenzgründung

Administrative Unterstützung

- Zugriff auf ein Expertenteam:  Financial Planning, Steuerberatung und Relocation Service
- Büro- und Sekretariatsservice

Den richtigen Arbeitgeber auswählen

Am Ende des Prozesses unterstützen wir Sie bei der Einschätzung und Auswahl des besten Angebotes. Sie lernen, die Gehaltsverhandlung erfolgreich zu führen und Einfluss auf die Gestaltung des Arbeitsvertrages zu nehmen.

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KARENT® Angebote zum Thema

Mein Arbeitgeber ist bereit, eine Outplacementberatung zu bezahlen. Wie gehe ich vor? Informieren im KARENT Ratgeber! Was bietet KARENT im Bereich Outplacement an? KARENT Leistungen und Honorare im Überblick Wie wähle ich einen geeigneten Outplacement- oder Karriereberater aus? Der KARENT Ratgeber Wie baue ich einen Lebenslauf so auf, dass ein Entscheider die wesentlichen Informationen innerhalb von 30 Sekunden erfasst? Das KARENT Kompaktseminar

KARENT® Interessante Links

Interessante Informationen rund ums Thema Outplacement: Outplacement bei focus.de